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Verratet niemandem, was wir heute hier oben besprochen haben.
NEW QUESTION: 1
The standard deviation of a large population is 20. To test:
H(0): u = 4 vs H(A): u >4
At level of significance .05, a sample of size 100 will be taken. You will reject H(0) if:
A. XBAR >= 7.8 or XBAR = .2
B. XBAR >= 7.3
C. XBAR >= 7.8
Answer: B
Explanation:
Z = (XBAR- u)/(S/SQRT(n))
1 .645 = (XBAR - 4)/2 XBAR = 7.29
NEW QUESTION: 2
Note: This question is part of a series of questions that present the same scenario. Each question in the series contains a unique solution that might meet the stated goals. Some question sets might have more than one correct solution, while others might not have a correct solution.
After you answer a question in this section, you will NOT be able to return to it. As a result, these questions will not appear in the review screen.
An Azure administrator plans to run a PowerShell script that creates Azure resources.
You need to recommend which computer configuration to use to run the script.
Solution: Run the script from a computer that runs Linux and has the Azure CLI tools installed.
Does this meet the goal?
A. Yes
B. No
Answer: B
NEW QUESTION: 3
When configuring Automatic Relay Selection, why should all IBM Tivoli Endpoint Manager (TEM) Relays and TEM Server be set for Manual Relay Selection?
A. TEM Relays using Automatic Relay Selection will create additional network load due to the ICMP pings used by the Auto Selection algorithm.
B. There is no implication having the TEM Relays and the TEM Server set for Automatic Relay Selection.
C. TEM Relays set to Automatic Relay Selection may incorrectly select another TEM Relay leading to the potential that these TEM Relays are unable to gather new content.
D. TEM Relays using Automatic Relay Selection will use additional system resources that will potentially impact the operations of the system where the TEM Relay Service has been installed.
Answer: C
NEW QUESTION: 4
Examine the data in the EMPLOYEES and EMP_HIST tables:
The EMP_HIST table is updated at the end of every year. The employee ID, name, job ID, and salary of each existing employee are modified with the latest data. New employee details are added to the table.
Which statement accomplishes this task?
A. UPDATE emp_hist SET employee_id, name, job_id, salary = (SELECT employee_id, name, job_id, salary FROM employees) WHERE employee_id IN (SELECT employee_id FROM employees);
B. MERGE INTO emp_hist eh USING employees e ON (eh.employee_id = e.employee_id) WHEN MATCHED THEN UPDATE SET eh.name = e.name, eh.job_id = e.job_id, eh.salary = e.salary WHEN NOT MATCHED THEN INSERT VALUES (e.employee id, e.name,
C. job id, e.salary);
D. MERGE INTO emp_hist eh USING employees e ON (eh.employee_id = e.employee_id) WHEN MATCHED THEN UPDATE emp hist SET eh.name = e.name, eh.job_id = e.job_id, eh.salary = e.salary WHEN NOT MATCHED THEN INSERT INTO emp_hist VALUES (e.employee_id, e.name, e.job_id, e.salary);
E. MERGE INTO emp_hist eh USING employees e WHEN MATCHED THEN UPDATE emp_hist SET eh.name = e.name, eh.job_id = e.job_id, eh.salary = e.salary WHEN NOT MATCHED THEN INSERT INTO emp_hist VALUES (e.employee_id, e.name, e.job_id, e.salary);
Answer: B
Explanation:
This task can be done using the MERGE command. Correct syntax for the MERGE command is MERGE INTO table1 USING table2 on (join_condition) WHEN MATCHED UPDATE SET col1 = value WHEN NOT MATCHED INSERT (column_list) values (column_values).
Incorrect Answers
A: MERGE command can handle this task, not UPDATE: new employee details will not be added to the table
C: This statement would by correct if UPDATE SET is syntax used, not UPDATE table_name SET syntax as in usual UPDATE command.
D: "ON condition" clause of the MERGE command is absent.
OCP Introduction to Oracle 9i: SQL Exam Guide, Jason Couchman, p. 273-275 Chapter 6: Manipulating Oracle Data
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